| 계양구, 전국 최상위 청렴도를 목표로 청렴 종합대책 추진 박환수 기자 |
| 2013년 03월 07일(목) 16:05 |
- 지난 해 보다 강도높게 5개 분야 38개 청렴시책 추진 -
지난 해 국민권익위의 청렴도 평가에서 전국 자치단체 중 10위(인천시 자치단체 중 1위)를 차지한 계양구(구청장. 박형우)가 금년에는 청렴도 최상위 달성을 목표로 신규사업을 발굴하는 등 강도 높은 청렴시책을 추진한다고 7일 밝혔다.
구는 이 청렴도 평가에서 외부청렴도가 내부청렴도보다 전년 대비 상승폭이 높지 않은 점을 감안하여 금년에는 외부청렴도 향상에 주안점을 두고 청렴시책을 펼친다는 계획이다.
외부 청렴도 측정대상 분야에 대한 친절 배가 운동을 전개하는 한편, 외부적 시각에서 진단하여 반부패 인프라 운영을 강화하기 위해 업무처리 기준 절차, 수용가능성 등 행정절차의 투명성 부문에 대해 중점적으로 개선해 나가게 된다.
구는 금년에 추진하는 되는 청렴 시책은 ▲ 반부패 청렴 인프라 운영 강화 ▲ 공직사회 청렴의식 및 문화 개선 ▲ 행정의 투명성 및 신뢰성 제고 ▲ 주민과 소통하는 청렴문화 강화 ▲ 청렴문화 확산 교육 및 홍보 강화 등 5개 분야 38개 시책이다.
분야별로 추진되는 시책 중 금년에 신규 또는 확대 운영되는 시책 위주로 살펴 본다. 반부패 청렴 인프라 운영 강화를 위해 청렴마일리지 운영, One Strike Out 적용 강화, 행동강령시스템 구축 운영, 공직부조리 신고 채널 운영 강화 등 8개 시책을 추진하게 된다.
특히, 행동강령시스템 운영은 금년에 신규로 시행되는 시책으로 행동강령을 전자결재시스템상에서 문제풀이식으로 쉽게 접근할 수 있도록 했다.
공직사회 청렴의식 문화개선을 위해 공직자 청렴 자기진단과 청렴도 향상 시책 보고회가 신규 시책으로 추진되며 매월 실시해 온 청렴캠페인을 확대운영하게 된다.
행정의 투명성 및 신뢰성 제고를 위해 매월 공개해 온 업무추진비, 여비 등의 범위를 확대해 금년에는 전직원의 시간외근무수당도 내부전산망을 통해 공개하게 된다. 또한, 금년부터 연말연시 및 명절 등에 기관장 청렴 메시지 전달되고 입찰공고문 공직부조리 신고 안내 규정이 명문화됐다.
주민과 소통하는 청렴시객 추진을 위해서 금년부터 부조리신고 보상금 이 지급되는데 관련 조례가 의회에 상정중에 있다. 출장시 업무용 행정전화기를 핸드폰으로 착신전환토록해 민원편의를 제공하게 되는 시책도 금년에 처음 시행된다.
청렴교육 및 홍보를 강화하기 위해 연 2회 공직자 청렴 특별교육과 청렴도 평가대상업무 직원 특별교육을 신규 시책으로 추진하게 된다.
이외에도 부서별 청렴도 향상을 위해 보조금 지원, 공사관리 및 감독, 용역관리 및 감독, 인·허가, 인사업무, 예산집행 등에 부서별 중점추진사항을 정해 연중 지속추진하게 된다.
구 관계자는 “부서별 의견을 수렴해 다양한 청렴시책을 발굴하기 위해 지난 2월에 청렴보고회를 개최했는데 이 보고회를 통해 좋은 시책이 많이 발굴·운영 돼 금년도 청렴도 향상에 큰 역할을 할 것을 기대된다”고 말했다.
박환수 / 기자
지난 해 국민권익위의 청렴도 평가에서 전국 자치단체 중 10위(인천시 자치단체 중 1위)를 차지한 계양구(구청장. 박형우)가 금년에는 청렴도 최상위 달성을 목표로 신규사업을 발굴하는 등 강도 높은 청렴시책을 추진한다고 7일 밝혔다.
구는 이 청렴도 평가에서 외부청렴도가 내부청렴도보다 전년 대비 상승폭이 높지 않은 점을 감안하여 금년에는 외부청렴도 향상에 주안점을 두고 청렴시책을 펼친다는 계획이다.
외부 청렴도 측정대상 분야에 대한 친절 배가 운동을 전개하는 한편, 외부적 시각에서 진단하여 반부패 인프라 운영을 강화하기 위해 업무처리 기준 절차, 수용가능성 등 행정절차의 투명성 부문에 대해 중점적으로 개선해 나가게 된다.
구는 금년에 추진하는 되는 청렴 시책은 ▲ 반부패 청렴 인프라 운영 강화 ▲ 공직사회 청렴의식 및 문화 개선 ▲ 행정의 투명성 및 신뢰성 제고 ▲ 주민과 소통하는 청렴문화 강화 ▲ 청렴문화 확산 교육 및 홍보 강화 등 5개 분야 38개 시책이다.
분야별로 추진되는 시책 중 금년에 신규 또는 확대 운영되는 시책 위주로 살펴 본다. 반부패 청렴 인프라 운영 강화를 위해 청렴마일리지 운영, One Strike Out 적용 강화, 행동강령시스템 구축 운영, 공직부조리 신고 채널 운영 강화 등 8개 시책을 추진하게 된다.
특히, 행동강령시스템 운영은 금년에 신규로 시행되는 시책으로 행동강령을 전자결재시스템상에서 문제풀이식으로 쉽게 접근할 수 있도록 했다.
공직사회 청렴의식 문화개선을 위해 공직자 청렴 자기진단과 청렴도 향상 시책 보고회가 신규 시책으로 추진되며 매월 실시해 온 청렴캠페인을 확대운영하게 된다.
행정의 투명성 및 신뢰성 제고를 위해 매월 공개해 온 업무추진비, 여비 등의 범위를 확대해 금년에는 전직원의 시간외근무수당도 내부전산망을 통해 공개하게 된다. 또한, 금년부터 연말연시 및 명절 등에 기관장 청렴 메시지 전달되고 입찰공고문 공직부조리 신고 안내 규정이 명문화됐다.
주민과 소통하는 청렴시객 추진을 위해서 금년부터 부조리신고 보상금 이 지급되는데 관련 조례가 의회에 상정중에 있다. 출장시 업무용 행정전화기를 핸드폰으로 착신전환토록해 민원편의를 제공하게 되는 시책도 금년에 처음 시행된다.
청렴교육 및 홍보를 강화하기 위해 연 2회 공직자 청렴 특별교육과 청렴도 평가대상업무 직원 특별교육을 신규 시책으로 추진하게 된다.
이외에도 부서별 청렴도 향상을 위해 보조금 지원, 공사관리 및 감독, 용역관리 및 감독, 인·허가, 인사업무, 예산집행 등에 부서별 중점추진사항을 정해 연중 지속추진하게 된다.
구 관계자는 “부서별 의견을 수렴해 다양한 청렴시책을 발굴하기 위해 지난 2월에 청렴보고회를 개최했는데 이 보고회를 통해 좋은 시책이 많이 발굴·운영 돼 금년도 청렴도 향상에 큰 역할을 할 것을 기대된다”고 말했다.
박환수 / 기자
박환수 기자